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安心过年!去年江苏帮农民工追回工资4.26亿元

作者: 来源: 时间:2020-01-14

去年我省帮☆农民工追回工资4─━.26亿元

╭╮

连续两年根治欠薪专项考核获评A级

融媒体记者 毛庆 摄

南报网讯(融媒体记者 毛庆)农民工是我国产业工人的重要组成部分,是社▬会经济建设的重要力量,解决拖欠工◎资问题关系到广大农民工的切身利益。今天』下午,省人社厅、省高院、省检察院、省公安厅联☼合召开新闻发布会,根据通报情况,2019年全省人社Δ部门共立∮案查处欠薪案件6⿷635件,为6.9万人追♣发工资4.26亿元,同比分别下降29.67%、49.34%和35.84%,保持连续四年“三下降”;在去年11月以来开展的根治欠薪冬季攻坚行动中,欠薪涉及金额和人数也同比下〗降了34.7%和41.8%,欠薪问题得到有效遏制。同时,我省根治欠薪工作成效得到国家的肯定,连续两年在专项考核中获评A级。

据介绍,近年来,我省创新工作机制,高效处置欠薪问题。进一步畅通“信、访、网、电”四๑位一体的诉求表达↔渠道,在省人社厅门户网站开辟&ldq∣uo;根治欠薪&―rdquo;网上举报投诉专栏,在建设工地等农民工集中的地方张贴“我的工资”维权二维码,向农民工定向发送维权服务短信,线上线下广泛接收农民工反映的线索信息,首问首办负责,确保农民工投Ξ诉&╫ldquo;有门”、维权有助。充分发挥全省联动的劳动保Π障监察举报投诉和劳动人事争议调解服务“两大平台”作用,打破地域限制,对欠∝薪案件进行协同办理和全程监督,实现∏&lↇdquo;一点举报投诉,全省联动受理”。2019年↔,平台共接受举报投诉3.24万件,其中四成以上为异地举报投诉;通过平台共调解工资类争议2.25万件,当事人满意率达95%以上。

此外,充分运用大数据、云计算№技术,依托☑住建部门省、市、县互联互通的建筑工人信息管理┛服务平台,统‥一归集并实时更新全省农民工和工程项目信息,通过人数比对、工资专用账户和银行代发工资金额比对,精准监管工资支∷付情况↓,实现三项制度“一体化”管理,并率先与全国平台对接。目前平台录入农民工达220.57万人,实名制管理项目1.24万个。

去年7-8月份,人社、发改、财政、住建、交通运输、水利、国资等7部门深入开展根治欠薪夏↗季专项行动,全面清查在建工程项目农民工工资支付情况和重点制度落实情况,共检查在建工И程项目7699个,发σ现欠薪项目161个,为0.45万农民工补发工资7∟166.2万元。11月份部署开展冬季攻坚行动,集中力量查处欠薪违法行为,目前已检查用人单位3.04万户,补发农民工工资4043.59万元,涉及农民工0.46万人。

人社部门每季度集中公布一批欠薪等重大劳动保障违法行为,并将符合条件的用人单位和个人,及时列入拖欠农民工工资“黑名单”,实施多部门联合惩戒,实现&ldquo►;一处违法,处处受限”。近年来,已向国家报送&ldquìo;黑名单”企业35户,对全省△117家企业和66名个人限制市场准入,68家企业和96名个人被全省通报。

春节临近,╬保障农民工工资支付⌒工作进入紧Ψ要关头,我省人社、住建、公安等部门正在联#合行动,持●续发力,对欠薪问题进Я行集中攻坚,确保春节前涉及农民工工资案件及时动态清零,确保农民工拿到工资安心回家过年,确保实现2020年基本无拖欠目标。

据悉,相关部门将紧抓春ⓥ节前关键时段,督促各地对℡发现的欠薪问题和欠薪隐患,有针对性地迅速推动解决,确保春节前基本办结。对重大案件,明♨确专人跟踪落实,责令限期结清。▌对跨区域、跨部门的复杂案件,由省领导小组相关成员单位抽调人员力量联合实地核查督办≤。对已经掌握的欠薪线索、发生的欠薪事件,迅速跟进处置,坚决遏制矛盾激化、蔓延、扩大,牢牢守住不发生有影响欠薪事件底线。对不同欠薪风险,按照紧急程度实行&ldōquo;黄橙红”三色分级∪预警、分类处置,实现监管方式从事后向事前的转变。

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